Accompagne les cabinets d'expertise comptable dans la gestion de leur marque employeur
HappyCab c'est un service lancé par V.D.C., qui accompagne les cabinets d'expertise comptable dans la gestion de leur marque employeur; en d'autre termes nous proposons de les aider à améliorer voir plus
HappyCab c'est un service lancĂ© par V.D.C., qui accompagne les cabinets d'expertise comptable dans la gestion de leur marque employeur; en d'autre termes nous proposons de les aider Ă amĂ©liorer leur image auprĂšs des candidats. Pour cela, nous leur permettons de crĂ©er une page sur happyCab qui reprĂ©sente l'ensemble des atouts du cabinet et des efforts rĂ©alisĂ©s pour le bien ĂȘtre de ses salariĂ©s. Un vĂ©ritable site internet orientĂ© non pas vers ses clients mais vers ses futurs candidats; via son espace personnel, la page du cabinet est entiĂšrement modifiable trĂšs simplement et en quelques clics. Nous aidons les cabinets dans cette tĂąche, notamment avec une Ă©quipe graphique et technique Ă leur service afin de s'assurer que leur page soit la plus aboutie possible. Il leur est Ă©galement possible d'ajouter autant d'offres d'emploi qu'ils le souhaitent, et gĂ©rer les candidatures reçues directement depuis leur espace personnel. Nous mobilisons chaque jours la communautĂ© "Vie De Comptable" (V.D.C.) avec ses 90.000+ abonnĂ©es sur les rĂ©seaux sociaux et ses 100 000 visites/mois sur le site viedecomptable.fr, afin d'assurer une visibilitĂ© sur les pages des cabinets prĂ©sents sur HappyCab. Nous proposons Ă©galement, de se dĂ©placer dans les locaux du cabinet afin de prendre photos et vidĂ©os, notamment des vidĂ©os interviews des collaborateurs et des dirigeants, montĂ©s en internet par l'Ă©quipe HappyCab et VDC, afin de s'assurer que les vidĂ©os correspondent le plus possible Ă ce que la jeunesse comptable veut voir et surtout reprĂ©sente au mieux le cabinet. Les cabinets qui prennent clients de la formule Premium, seront Ă©galement mis en avant directement sur les rĂ©seaux VDC (vidĂ©os, articles, quizz ...) afin d'augmenter considĂ©rablement leur visibilitĂ©. HappyCab propose Ă©galement plusieurs autres fonctionnalitĂ©s, comme la possibilitĂ© de gĂ©nĂ©rer un question (estampillĂ© "VDC" afin d'assurer une rĂ©activitĂ© maximale des Ă©quipes) de satisfaction Ă une frĂ©quence donnĂ©e, qui est envoyĂ© Ă l'ensemble des collaborateurs, les rĂ©sultats sont alors visibles par le cabinet et nous Ă©changeons avec ce dernier sur les chiffres afin de souligner les cĂŽtĂ©s positifs et trouver des solutions aux notes peu satisfaisantes. Le but Ă©tant d'amĂ©liorer le bien ĂȘtre des collaborateurs et ainsi rĂ©duire le turnover. HappyCab propose Ă©galement de la formation pour les dirigeants et des audits, afin d'aller travailler en profondeur la marque employeur du cabinet et s'assurer de rĂ©pondre sur le long terme aux problĂ©matiques de recrutement et ne plus faire appel aux cabinets de recrutements. voir moins
Startup | Création |
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OPENCELL | Mar. 2015 |
TACOTAX | Sep. 2015 |
IZIKA | Nov. 2014 |
MY UNISOFT | Jui. 2018 |
VIAREPORT | Mar. 2005 |
QWEEBY | Jan. 2009 |
LEGALYSPACE | Juil. 2009 |
EXPENSYA | Avr. 2015 |
GINKYO | Sep. 2009 |
FIZEN | Déc. 2012 |
Fondateur | Ăge | Ăcole | DiplĂŽme | CompĂ©tences |
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CEO
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32 | Institut de Mécanique de Marseille - UNIMECA | Licence - Science pour l'Ingénieur | C++, Matlab, Anglais, Publicité en ligne, Microsoft Office, |
Ăvol. | DĂ©partements | Startups |
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Hauts-de-Seine | 2 |
Mar. 2023